Vacature Community Manager en Gebiedsmarketeer World Food Center

Community Manager en Gebiedsmarketeer World Food Center
Detachering
09-03-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 23 september 2026

Optie op verlenging: 5x 6 maanden

Duur: 6 maanden

Sluitingsdatum: 9 maart 2026

Publicatiedatum: 19 februari 2026

Functie

Community Manager / Gebiedsmarketing & Communicatie

Doel van de functie

Doel: Bijdragen aan het uitbouwen en versterken van het WFC als herkenbare, aantrekkelijke en innovatieve food-hub binnen de regio Foodvalley door het actief ontwikkelen van een sterke community, het vergroten van onderlinge verbinding en samenwerking tussen huurders en partners, en het versterken van de positionering en zichtbaarheid richting externe doelgroepen. Daarnaast verzorg je zowel online als offline (marketing)communicatie.

Werkzaamheden

Community management

  • Organiseren van laagdrempelige ontmoetingen zoals netwerkbijeenkomsten, wandelingen en gezamenlijke activiteiten.
  • Ontwikkelen en uitvoeren van themabijeenkomsten die aansluiten bij de behoeften van bedrijven en instellingen op het terrein.
  • Persoonlijk ontvangen en begeleiden van nieuwe huurders zodat zij snel hun weg vinden binnen de community.
  • Actief verbinden van organisaties om samenwerking en innovatie te stimuleren.
  • Fungeren als vast aanspreekpunt voor vragen, ideeën en initiatieven.
  • Onderhouden van communicatiekanalen zoals WhatsApp-groepen, nieuwsbrieven en overige community-communicatie.
  • Verzorgen van presentaties en rondleidingen ter versterking van de professionele uitstraling en het verhaal van het gebied.

Gebiedsmarketing

<li(Oops)Het (door)ontwikkelen en uitdragen van een helder en consistent verhaal van het WFC.

  • Positioneren van het WFC als hotspot voor food-innovatie binnen de regio Foodvalley.
  • Vergroten van de zichtbaarheid en herkenbaarheid van het gebied bij externe doelgroepen.
  • Bijdragen aan een aantrekkelijk vestigingsklimaat voor bedrijven, onderwijsinstellingen en investeerders.
  • Ondersteunen van het ecosysteem door het stimuleren van nieuwe samenwerkingen en initiatieven.
  • Verzorgen van de online en offline marketingcommunicatie en communicatie naar stakeholders.

Eisen:

  • Aantoonbare afgeronde HBO-opleiding Communicatie of gelijkwaardig (minimaal)
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring in de afgelopen 7 jaar met het ontwikkelen en implementeren van strategische marketingcampagnes
  • Minimaal tenminste 1 jaar aantoonbare ervaring in de afgelopen 5 jaar als community manager of een gelijkwaardige functie, gericht op bedrijven
  • BYOD (bring your own device): voor deze opdracht moet de kandidaat gebruik maken van eigen laptop en mobiel

Wensen:

  • Ervaring bij een overheidsorganisatie. Mate waarin de kandidaat aantoonbare ervaring heeft opgedaan binnen of in opdracht van een overheidsorganisatie
  • Ervaring binnen de foodsector. Relevantie en diepgang van ervaring binnen de food- of agri-foodsector
  • Concrete resultaten en projecten; In het cv en/of portfolio aantoonbare, kwalitatieve resultaten op het gebied van Merkpositionering, Gebieds- en community ontwikkeling en het stimuleren van betrokkenheid en samenwerking binnen een vergelijkbare functie
  • Aantoonbaar netwerk binnen Foodvalley. De mate waarin de kandidaat beschikt over een relevant en actief netwerk binnen de regio Foodvalley, onderbouwd met concrete voorbeelden
  • Aantoonbare ervaring met een start-up community
  • Aantoonbare ervaring met gebiedsontwikkeling

Competenties:

  • Verbindend vermogen
  • Strategisch communicatie- en marketinginzicht
  • Organisatorische en uitvoeringskracht
  • Omgevingssensitiviteit en stakeholdermanagement
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures