Vacature Casemanager

Casemanager
Detachering
02-04-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Optie op verlenging: 2x 6 maanden

Duur: 6 maand

Sluitingsdatum: 2 april 2026

Publicatiedatum: 26 maart 2026

Opdracht

Je ondersteunt het Jeugd- en Gezinsteam naar behoefte (vraaggericht) en op diverse onderdelen.

Taken

  • Je brengt de zorgbehoefte in kaart waarbij de veiligheid en ontwikkeling van het kind altijd centraal staat; je hebt een signalerende taak en weet hier, waar nodig, actie aan te koppelen.
  • Je beoordeelt ondersteuningsvragen in het kader van de Jeugdwet.
  • Je voert gesprekken met inwoners, bijvoorbeeld voor een brede uitvraag of een adviserend gesprek.
  • Je handelt de administratieve kant van een aanvraag af, bijvoorbeeld door het uitwerken van een ondersteuningsplan en/of het maken van een beschikking.
  • Je werkt samen met andere professionals binnen de (veiligheids-)keten en onderhoudt deze contacten.

Eisen:

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Casemanager jeugd bij een overheidsorganisatie
  • Aantoonbaar in het bezit van geldige SKJ registratie (registratienummer en afloopdatum in het CV opnemen)
  • Bring your own device’ is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren

Wensen:

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van Social work
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als Casemanager jeugd bij een overheidsorganisatie
  • Aantoonbare werkervaring met het in kaart brengen van zorgbehoeften binnen het sociaal domein waarbij veiligheid en ontwikkeling van het kind centraal staan
  • Aantoonbare werkervaring met het opstellen van ondersteuningsplannen en/of het uitwerken van beschikkingen (benoem in het cv duidelijk hoe dit is opgedaan)

Competenties:

  • Je kunt zelfstandig te werk gaan maar weet ook wanneer er overleg met collega’s nodig is
  • Je bent flexibel en kunt omgaan met werkdruk
  • Je bent communicatief vaardig
  • Je bent in staat bondig, concreet en goed onderbouwd te rapporteren
  • Je denk in oplossingen, bent probleemoplossend
  • Je bent besluitvaardig en kan vragen/behoeften verhelderen
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures