Vacature Teamleider Maatschappelijke ontwikkeling (Samenkracht en Participatie)

Zwolle
32 uur
6603-7098 per maand

Solliciteren via WhatsApp Direct solliciteren

Teamleider Maatschappelijke ontwikkeling (Samenkracht en Participatie)

Detachering

18-05-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 1 december 2026

Optie op verlenging: 1x 6 maanden

Duur: 6 maanden

Sluitingsdatum: 18 mei 2026

Publicatiedatum: 8 mei 2026

Functie

Als teamleider voor de teams Samenkracht en Participatie ben je de betrokken leidinggevende voor collega’s, stagiairs/trainees en extern ingehuurde collega’s binnen de afdeling.

Taken en verantwoordelijkheden

Leidinggeven aan twee teams en in samenwerking met je collega-teamleider sturen van deze teams.
Schakelen in je gedrag: zakelijk, invoelend, helder en waar nodig direct en sturend bij verandering die niet kan wachten.
Geven van ontwikkelruimte en vertrouwen aan medewerkers, en zelf durven vertrouwen te vragen.
Continu scherpstellen op wat de afdeling en partners nodig hebben voor hun resultaat.
Voldoende inhoudelijke kennis bezitten om gerichte vragen te stellen die de kwaliteit van adviezen en voorstellen verbeteren.
Creëren van de organisatorische en personele randvoorwaarden zodat het team optimaal kan functioneren.

Leidinggeven aan

Doelgroepen: collega’s, stagiairs/trainees en extern ingehuurde collega’s binnen jouw teams.

Wat we van je verwachten

Je bent geen inhouds-expert, maar hebt voldoende overzicht om de kwaliteit van werk te bewaken.
Je kunt flexibel schakelen tussen verschillende leiderschapsstijlen afhankelijk van de situatie.

Eisen:

Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als leidinggevende binnen het Sociaal Domein bij een gemeente
Aantoonbare werkervaring met verandertrajecten als leiddingevende bij een gemeente, in de werkervaring is toegelicht met voorbeelden wat deze trajecten waren
Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau

Wensen:

Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als leidinggevende binnen het Sociaal Domein bij een gemeente
Aantoonbare werkervaring met resultaatgerichte sturing bij een gemeente, dit is met voorbeelden toegelicht in de werkervaring
De kandidaat stelt zich voor in een korte (persoonlijke) motivatie en waarom deze geschikt is voor deze opdracht. De motivatie dient geschreven te zijn door de kandidaat zelf

Competenties:

Resultaatgericht

Direct solliciteren

Is dit een opdracht voor jou?

Direct solliciteren Solliciteren via WhatsApp

Deel deze opdracht

Facebook LinkedIn WhatsApp E-mail

Vragen over deze opdracht?

Hoe het werkt?

Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.