Vacature Operationeel Manager Inzameling

Amsterdam
32 - 36 uur
6603-7986 per maand

Solliciteren via WhatsApp Direct solliciteren

Detachering

21-04-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 31 december 2026

Optie op verlenging: Ja, de Gemeente heeft de mogelijkheid de Overeenkomst meerdere keren te verlengen tegen dezelfde voorwaarden en condities, met dien verstande dat de totale maximale duur van de Overeenkomst de 24 maanden niet mag overschrijden.

Sluitingsdatum: 21 april 2026

Publicatiedatum: 10 april 2026

Functieomschrijving

Als Operationeel Manager Inzameling ben je verantwoordelijk voor het efficiënt en effectief mede-organiseren van de gehele logistieke operatie. Je optimaliseert operationele processen, stimuleert continue verbetering en weet teamleiders Inzameling te inspireren en te begeleiden. Met jouw analytische vaardigheden en hands-on mentaliteit zorg je dat de afvalinzameling binnen Amsterdam soepel verloopt, doelstellingen worden behaald en verbeteringen leiden tot hogere klanttevredenheid en waar mogelijk kostenbesparing. Je brengt ervaring in verandermanagement mee en creëert draagvlak voor veranderingen binnen de inzamelteams en de organisatie.

Werkzaamheden

Implementeren van strategieën voor efficiënte afvalinzameling en -verwerking, rekening houdend met ambtelijke en bestuurlijke voorwaarden
Continu verbeteren van operationele (logistieke) processen en procedures; identificeren van knelpunten en implementeren van oplossingsstrategieën met betrokkenheid van teamleiders
Leiden van en inspelen op veranderingen, zoals nieuwe technologieën, processen en regelgeving; zorgen voor een soepele overgang en naleving door het lijnmanagement
Onderhouden van operationele contacten met andere diensten voor het verder optimaliseren van processen en dienstverlening en waarborgen van kwaliteitsstandaarden
Actief monitoren van operationele prestaties en rapporteren aan het managementteam over KPI’s, prestaties en verbeterinitiatieven
Zorgen voor naleving van wet- en regelgeving, veiligheidsvoorschriften en milieu-standaarden en bevorderen van een veilige werkomgeving

Jouw profiel

Ervaring: Aantoonbare ervaring in logistiek en operationeel management; jarenlange ervaring als manager en in aansturing van teamleiders
Vaardigheden: Analytisch, hands-on, ervaren in procesoptimalisatie en implementatie van best practices
Leiderschap: Sterk in people management, motiveren en ontwikkelen van medewerkers; ervaring met verandermanagement en het creëren van draagvlak
Communicatie: Heldere communicatiestijl en vermogen om veranderingen samen met operationeel management vorm te geven
Resultaatgericht: Gericht op efficiëntie, effectiviteit, klanttevredenheid en waar mogelijk kostenbesparing

Eisen:

De aangeboden kandidaat heeft minimaal 7 jaar aantoonbare senior managementervaring in logistiek management/transport
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 7 jaar aantoonbare ervaring met uitvoerige verandertrajecten en procesoptimalisaties in uitvoerende organisaties
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring in de afval- of inzamelsector of een sterk vergelijkbare operationele omgeving met soortgelijke dynamiek
De aangeboden kandidaat is in het bezit van een erkende HBO-diploma Let op! De kandidaat moet het document meenemen naar het interview zodat de opdrachtgever kan controleren of deze voldoet. Indien het document niet aanwezig is of niet voldoet wordt het gesprek beëindigd en de offerte terzijde gelegd

Wensen:

De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als onderdeel van het MT, bij voorkeur richting Afval & Grondstoffen/Inzameling
De aangeboden kandidaat heeft ervaring binnen overheid en/of publieke instelling

Competenties:

Visie
Omgevingsbewustzijn
Analytisch vermogen
Coachen
Resultaatgerichtheid
Verantwoordelijkheid

Direct solliciteren

Is dit een opdracht voor jou?

Direct solliciteren Solliciteren via WhatsApp

Deel deze opdracht

Facebook LinkedIn WhatsApp E-mail

Vragen over deze opdracht?

Hoe het werkt?

Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.