Vacature Adviseur Informatiebeheer

Adviseur Informatiebeheer
Detachering
17-03-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 1 april 2026

Einddatum: 1 juli 2026

Optie op verlenging: 1x 6 maanden

Duur: 3 maanden

Sluitingsdatum: 17 maart 2026

Publicatiedatum: 6 maart 2026

Functie

  • Het ontwikkelen en actualiseren van beleid op het gebied van informatiebeheer, informatiebeveiliging en informatiemanagement.
  • Adviseren over en versterken van de governance rondom informatiebeheer en ICT binnen de organisatie.
  • Bijdragen aan de ontwikkeling en inrichting van een regionaal integratieplatform voor veilige en efficiënte gegevensuitwisseling tussen verschillende domeinen.
  • Ondersteunen en adviseren bij de implementatie van PGA-X.
  • Begeleiden van verbetermaatregelen naar aanleiding van de Wet politiegegevens (WPG).
  • Vertalen van landelijke ontwikkelingen en wetgeving naar beleid en praktische implementatie binnen de organisatie.
  • Adviseren van management, projectleiders en stakeholders over vraagstukken rondom gegevensuitwisseling, privacy en informatiebeheer.
  • Bijdragen aan projecten op het snijvlak van informatievoorziening, gegevensdeling en digitale samenwerking.

Vereisten (knock-outcriteria)

  • Minimale inzet: Minimaal 36 uur per week.
  • Opleiding: Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau.
  • Werkervaring: Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur op het gebied van informatiemanagement, informatiebeheer of informatiehuishouding binnen een overheidsorganisatie.

Gewenste ervaring

  • Aantoonbare werkervaring als adviseur informatiemanagement/informatiebeheer binnen een gemeente.
  • Ervaring met het ontwikkelen of actualiseren van beleid op het gebied van informatiebeheer, informatiehuishouding, informatiemanagement of informatiebeveiliging binnen een overheidsorganisatie.
  • Ervaring met interbestuurlijke samenwerking of ketensamenwerking gericht op gegevensuitwisseling.
  • Ervaring met projecten of programma’s gericht op informatiehuishouding, gegevensdeling, integratieplatformen of digitale samenwerking.
  • Ervaring met het inrichten of verbeteren van governance rondom informatiemanagement, informatiebeheer of informatiebeveiliging binnen een overheidsorganisatie.
  • Ervaring met implementatie of naleving van wetgeving zoals WPG, AVG, Archiefwet of Wet open overheid.
  • Ervaring met implementatie van verbetermaatregelen binnen informatiehuishouding of informatiemanagement.

Sollicitatie-instructie

Let op: Geef in uw cv duidelijk aan in hoeverre u aan het bovenstaande profiel voldoet.

Eisen:

  • Uiterlijk beschikbaar per 1 april 2026. Minimaal voor 36 uur per week
  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur op het gebied van informatiemanagement, informatiebeheer of informatiehuishouding binnen een overheidsorganisatie;

Wensen:

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur informatiemanagement/ informatiebeheer binnen een gemeente
  • Aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen of actualiseren van beleid op het gebied van informatiebeheer, informatiehuishouding, informatiemanagement of informatiebeveiliging binnen een overheidsorganisatie
  • Aantoonbare werkervaring met interbestuurlijke samenwerking of ketensamenwerking gericht op gegevensuitwisseling
  • Aantoonbare werkervaring met projecten of programma’s gericht op informatiehuishouding, gegevensdeling, integratieplatformen of digitale samenwerking
  • Aantoonbare werkervaring met het inrichten of verbeteren van governance rondom informatiemanagement, informatiebeheer of informatiebeveiliging binnen een overheidsorganisatie
  • Aantoonbare werkervaring met implementatie of naleving van wetgeving zoals WPG, AVG, Archiefwet of Wet open overheid
  • Aantoonbare werkervaring met implementatie van verbetermaatregelen binnen informatiehuidhouding of informatiemanagement

Competenties:

  • Sterk analytisch vermogen
  • Gestructureerd werken
  • Zelfstandig en proactief
  • Communicatief vaardig
  • Resultaatgericht
  • Verbindend
  • Strategisch en bestuurlijk sensitief
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures