Vacature Regisseur Vergunningen Bouw

Regisseur Vergunningen Bouw
Detachering
14-07-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 28 januari 2027

Optie op verlenging: 2x 6 maanden

Duur: 6 maanden

Sluitingsdatum: 14 juli 2026

Publicatiedatum: 7 juli 2026

Functietitel

Regisseur Vergunningverlening Bouw

Over de functie

Jij bent de verbindende schakel tussen inhoud, kwaliteit en organisatie. Als senior professional ondersteun je collega’s, overzie je processen, behandel je complexe vergunningdossiers en draag je actief bij aan de kwaliteitsontwikkeling van het team en de implementatie van nieuwe wet- en regelgeving.

Belangrijkste werkzaamheden

  • Fungeren als inhoudelijk expert en vraagbaak voor collega’s
  • Regie voeren op werkprocessen en bewaken van kwaliteit, voortgang en samenhang
  • Behandelen van complexe aanvragen omgevingsvergunningen bouwen
  • Verbinden van teamdoelen met organisatie- en ketendoelstellingen
  • Coördineren en/of leiden van projecten en verbetertrajecten
  • Begeleiden en coachen van vergunningverleners
  • Verzorgen van werkverdeling binnen het team
  • Stimuleren van kennisdeling binnen het team, met gemeenten en ketenpartners
  • Adviseren van management en stakeholders over complexe vergunningvraagstukken
  • Bijdragen aan de implementatie van de Omgevingswet en verdere ontwikkeling van het vakgebied

Eisen:

  • Afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau
  • Minimaal 5 jaar werkervaring in de afgelopen 10 jaar als senior vergunningverlener bouw
  • Aantoonbare kennis van en ervaring met de Omgevingswet en de toepassing daarvan binnen vergunningverlening bouwen
  • Aantoonbare werkervaring met complexe vergunningprocedures binnen een gemeente of omgevingsdienst

Wensen:

  • Minimaal 8 jaar werkervaring in de afgelopen 12 jaar als senior vergunningverlener bouw
  • Aantoonbare werkervaring met complexe vergunningprocedures onder de Omgevingswet binnen een gemeente of omgevingsdienst
  • Aantoonbare werkervaring met coördinatie, kwaliteitsbewaking en inhoudelijke regie binnen vergunningverlening bouwen
  • Aantoonbare werkervaring met coaching, begeleiding en collegiale toetsing van medewerkers binnen vergunningverlening bouwen

Competenties:

  • Aanpassingsvermogen
  • Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling)
  • Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk)
  • Resultaatgericht
  • Bestuurlijke sensitiviteit
  • Klantgericht
  • Samenwerken
  • Delegeren
  • Luisteren
  • Doorzettingsvermogen
  • Tactisch gedrag
  • Motiveren
  • Resultaatgericht werken
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures