Vacature Projectleider ontwikkeling ruimte, Riolering, Water, Kabels, Leidingen

Projectleider ontwikkeling ruimte, Riolering, Water, Kabels, Leidingen
ZZP
13-02-2026

Vacature omschrijving

Startdatum: 18 februari 2026

Einddatum: 18 februari 2027

Optie op verlenging: ja, 2x 6 maanden

Duur: 13 maanden

Sluitingsdatum: 13 februari 2026

Publicatiedatum: 4 februari 2026

Projectopdracht

Doorontwikkeling thema buitenruimte, vakgroep Riolering, Water en Ondergrondse Infra

Doelen van de opdracht

  • Je draagt bij aan de doorontwikkeling van de vakgroep richting een zelfstandige en toekomstgerichte beheerorganisatie.
  • Je versterkt structuur, processen en kennisborging binnen de vakgroep.
  • Je bevordert uniformiteit in werkwijzen.
  • Je stimuleert samenwerking tussen de vakgroep en specialisten van andere vakgroepen en gemeentelijke teams.
  • Je zorgt voor een soepele overdracht van de vakgroep aan de nieuw aan te stellen beheerregisseur.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Professionaliseringsopgave: Je professionaliseert het ambtelijk opdrachtgeverschap van beheer naar team Inrichting.
  • Analyseren en plannen: Je analyseert gebiedsopgaven en plant, prioriteert, stemt af en monitort maatregelen en projecten integraal, in samenwerking met partners en de organisatie.
  • Begeleiding: Je begeleidt en ondersteunt medewerkers in hun vakmatige en projectmatige ontwikkeling.
  • Procesverbetering: Je analyseert en adviseert over verbetering van werkprocessen en samenwerking.
  • Vertaling van beleid: Je vertaalt beleidsdoelen naar beheerbare en uitvoerbare taken.

Resultaten van de opdracht

  • Een zelfstandig functionerende vakgroep Riolering en water en ondergrondse infra met duidelijke processen, taken en verantwoordelijkheden, klaar voor overdracht aan een nieuw aan te stellen beheerregisseur.
  • Een gebiedsgericht programma van de opgave voor integrale projecten, werk met werk projecten en beheer & onderhoud riolering en water.
  • Een overdrachtsdocument ten behoeve van de nieuw aan te stellen beheerregisseur.

Eisen:

  • Kandidaat beschikt over een afgeronde HBO opleiding civieltechnisch projectmanagement
  • Minimaal 10 jaar ervaring als projectleider binnen het vakgebied rioleringen, water en kabels & leidingen binnen een gemeentelijke organisatie
  • Minimaal 4 jaar ervaring met de rol van beheerregisseur riolering en stedelijk water bij gemeenten of waterschappen

Wensen:

  • De kandidaat is per direct 36 uur per week beschikbaar
  • Ervaring met coaching en teamontwikkeling
  • Kennis van wet- en regelgeving op het vakgebied (Omgevingswet, Waterwet, kaderrichtlijn water, riool- en waterverordening, water- en rioleringsprogramma, algemene verordening ondergrondse infra, legesverordening, verlegregeling, handboek K&L, Telecommunicatiewet, WIBON).
  • Bekend met de gemeentelijke beheersystemen (SAM, MOOR, Brutis).
  • Ervaring met het opstellen en implementeren van beheerkaders.
  • Ervaring met gebiedsgericht programmeren.
  • Ervaring met gemeentelijk bestuur en politieke besluitvorming.
  • Kennis van Systeem Stedelijk Water (grondwater- oppervlakte water-riolering) conform gemeentelijk Woordenboek Stedelijk Water.
  • De kandidaat beschikt over onderstaande competenties.

Competenties:

  • Coachend leiderschap
  • Goede communicatieve mondelinge en schriftelijke vaardigheden op verschillende niveau’s
  • Stevige persoonlijkheid.
Direct solliciteren

Hoe het werkt?

1.
Solliciteer op jouw opdracht

Geen cv bij de hand? Geen probleem. Bij ons hoef je geen uitgebreide motivatiebrief te schrijven of je hele loopbaan op papier te zetten. Laat simpelweg je naam en contactgegevens achter of stuur ons een kort berichtje. Wij zijn vooral benieuwd naar wie jíj bent en wat je zoekt.

2.
Wij nemen contact op

Binnen een paar werkdagen nemen we contact met je op. We bespreken wat jij belangrijk vindt in een baan, wat je ervaring is (of juist waar je in wil groeien), en welke mogelijkheden er zijn binnen ons team. Alles in een open en ontspannen gesprek.

3.
Kennismaken

Zien we een match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek – online of bij ons op locatie. Je krijgt een goed beeld van de functie, de sfeer en de mensen met wie je eventueel gaat samenwerken. En natuurlijk kun jij ook al je vragen stellen.

4.
Je kan aan de slag!

Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we de laatste praktische zaken en zorgen we dat je een vliegende start maakt. Van contract tot inwerktraject – we zorgen dat alles op rolletjes loopt.

Vorige Volgende

Gerelateerde vacatures